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“临时工”现象有 明显的计划经济体制特点


  作为计 划经济时代耳熟能详的词汇,“临时工”大量存在于多个行业。但其在法律意义上,是一种 并不存在的用工形态。这怎么理解?
  各种用 工组织都有各种形式的临时工,包括“借调”、劳务派遣、转包等。是一种 降低劳动成本的用工制度。在劳动合同法实施后,劳务派 遣用工制度合法化。
  政府部 门使用临时工有多种原因。其一是降低用工成本;其二是受体制制约,国内各 类执法人员的配置依然有明显的计划经济体制的特点,依照人口,特别是 户籍人口来配制,以至于 在人口流入地警力等严重不足,而正式 的国家公务员的名额又受到户籍人口配比的限制,但现实 又需要更多的管理者;加之有 劳务派遣用工制度,这使得 执法部门也大量采用临时工。

 

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